Tendermanager

Ben jij een inspirerende leider met een scherp oog voor visie, innovatie en commerciële kansen? Wil je impact maken in de publieke infrasector en bijdragen aan het versterken van de Nederlandse infrastructuur en energiestructuur? Dan hebben wij dé uitdaging voor jou!

Jouw rol als tendermanager

Als tendermanager bij Haskoning neem jij de leiding in het winnen van strategische opdrachten. Jij bent de spil in het tenderproces: van visie naar strategie naar succesvolle uitvoering. Je combineert jouw vermogen om complexe vraagstukken te doorgronden met jouw leiderschap in het aansturen van een multidisciplinair tenderteam. Samen ontwikkel je overtuigende, onderscheidende plannen die het verschil maken voor klant, maatschappij én Haskoning. 

Met jouw ervaring in de publieke sector en jouw ondernemende instelling geef je richting aan het gehele tenderproces: je bepaalt de koers, borgt planning, proces en kwaliteit, en vertaalt strategie naar concrete, inspirerende en winnende voorstellen. Jij bent zowel strateeg als manager: een verbindende projectleider die energie geeft aan het team en kansen verzilvert. 

Waar je komt te werken

Bij Haskoning werk je bij een onafhankelijk adviesbureau dat ingenieurs-, ontwerp- en adviesdiensten combineert met software en technologie. Onze missie, “Enhancing Society Together" drijft ons om een blijvende, positieve impact te maken.

We werken wereldwijd met meer dan 6.800 collega’s in meer dan 25 landen aan projecten die bijdragen aan infrastructuur, klimaatbestendigheid, hernieuwbare energie, duurzame mobiliteit en de decarbonisatie van de industrie. De Adviesgroep Regionale Ontwikkeling en Infrastructuur Zuidwest voert met circa 100 collega’s projecten uit in de buitenruimte van het stedelijk- en landelijk gebied. Dit doen we vanuit de kantoren Goes en Delft.

Wij leveren integrale adviezen op het gebied van infrastructuur (ook beweegbare kunstwerken), planologie, bodemvraagstukken en inrichting van de openbare ruimte, zowel aan publieke- als private opdrachtgevers. Deze adviezen leveren wij vanaf de planfase, ontwerpfase tot en met de begeleiding van de realisatie van een werk.

Een interessant, afwisselend en breed werkveld met volop mogelijkheden om je te ontwikkelen en zelf je carrière vorm te geven.

Onze projecten zijn ontzettend divers van verschillende grote herinrichtingen voor de gemeentes Delft, den Haag, Leiden en Goes tot grote woningbouwontwikkelingen als Valkenhorst en Kabeldistrict, maar ook natuurontwikkelprojecten in de regio`s Zuid-Holland en Zeeland zijn voorbeelden van projecten waar we aan werken.

We werken aan infrastructurele projecten voor de provincies Zuid-Holland en Zeeland en voor de waterschappen en hoogheemraadschappen in onze regio. Hierin dragen we bij aan digitale transformatie en we investeren in engineering tools. Wil je waarde toevoegen aan de (stroom)versnelling van digitalisering? Dan bij je bij ons aan het goede adres!

Wat je meebrengt?

• Je hebt ervaring in leidinggeven en het nemen van verantwoordelijkheid in het volledige tenderproces.
• Je denkt vanuit toegevoegde waarde voor klant, maatschappij én Haskoning.
• Je bouwt duurzame relaties en lange termijn-partnerships met opdrachtgevers en partners.
• Je hebt een koplopers mentaliteit en fungeert als inspirerend rolmodel.
• Je bent verbindend, communicatief sterk en bouwt met gemak een krachtig netwerk.
• Je bent een aanjager van innovatie en verandering en vertaalt dit naar concrete meerwaarde in projecten.

Dit krijg je van ons

Bij Haskoning geloven we dat het welzijn van onze medewerkers cruciaal is voor ons gezamenlijke succes. Daarom bieden we een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden die zijn ontworpen om jouw groei te ondersteunen.

Wat wij bieden:

• Een goede basis: je krijgt een goed primair salaris tussen de €4.758 tot €6.796 bruto per maand bij 40 uur. Dit salaris wordt afgestemd op jouw skills en ervaring en groeit elk jaar. Het uiteindelijke aanbod kan variëren afhankelijk van jouw achtergrond en geschiktheid voor de rol.
• Aantrekkelijk secundaire voorwaarden: een goede pensioenopbouw met een werkgeversbijdrage van 18,3%, 2,15% persoonlijk budget en jaarlijkse winstdeling. Daarnaast kun je aandelen kopen van onze organisatie en zo meedelen in ons gezamenlijke succes.
• Werk-privébalans: je krijgt 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Daarnaast kun je 16,5 dagen per jaar bijkopen. Ook mag je drie feestdagen inruilen voor dagen die voor jou belangrijk zijn. We werken in een hybride setting, waarbij je regelmatig op kantoor samenwerkt met collega’s.
• Ontwikkelingsmogelijkheden: we bieden diverse opleidings- en ontwikkelingsprogramma’s, zoals leer- en ontwikkelpaden afgestemd op jouw expertise. Daarnaast organiseren we learning weeks en zijn er verschillende kennisgroepen.
• Mobiliteit en reiskostenvergoeding: je hebt de vrijheid om te reizen op een manier die bij jou past. Je krijgt een aantrekkelijke kilometervergoeding tot €0,45 per kilometer voor zakelijke reizen en je ontvangt een NS-Business Card. Daarnaast is er de mogelijkheid voor een leaseauto wanneer je veel reist voor je werk.
• Informele en inclusieve cultuur: een cultuur waar iedereen zich welkom voelt. We organiseren vrijblijvende sociale en sportieve activiteiten en bieden diverse netwerken, zoals Pride en Young Haskoning.

Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier. 

Word jij onze nieuwe tendermanager?

Ben jij de energieke, verbindende tendermanager die onze tenders naar een hoger niveau tilt en met visie en daadkracht bijdraagt aan de toekomst van mobiliteit en infrastructuur in Nederland? Solliciteer dan vandaag en maak samen met ons impact!

We kijken ernaar uit je te ontmoeten. Klik op de solliciteer button onder aan de pagina en upload je CV en motivatiebrief. Na ontvangst van je sollicitatie nemen we zo snel mogelijk contact met je op. Het sollicitatieproces bestaat vervolgens uit twee gesprekken. Zijn we hierna allemaal enthousiast? Dan ontvang je van ons een aanbod en verwelkomen we je graag aan boord!

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met onze Recruiter Esther Tieleman via [email protected] of +31 6 57 36 30 75.

Bij Haskoning zetten we ons in voor een diverse en inclusieve werkplek waar iedereen zich gewaardeerd, gerespecteerd en empowered voelt. Onze missie, ‘Enhancing Society Together,’ drijft ons om een omgeving te creëren waarin ieders unieke achtergrond, identiteit en perspectief worden omarmd. Ongeacht je ervaring, afkomst, leeftijd, gender, of andere persoonlijke kenmerken—bij ons ben je welkom. We geloven dat diversiteit ons sterker maakt en dat een inclusieve cultuur iedereen de kans geeft om te groeien en bij te dragen. Lees meer over onze ED&I-initiatieven op onze webpagina.