Specjalista / Specjalistka ds. Ofertowania (konsulting i projektowanie w budownictwie morskim)
- Gdansk
Vacancy Intro (delete this header text)
At Haskoning, you will join an independent, employee-owned international consultancy that combines engineering, design, and consultancy services with software and technology. Our mission, "Enhancing Society Together," drives us to create a positive impact on the world.
We offer purpose-driven and challenging work in diverse international projects, leveraging our 140+ years of expertise. With over 6,800 employees in more than 25 countries, we work together to turn challenges into opportunities and make a real impact on society.
You will become part of our Maritime PL Advisory Group, located in Gdansk in Poland.
What will you do
Główne obowiązki na stanowisku:
- analiza zapytań ofertowych (m.in. dokumentacji technicznej i SWZ) dotyczących usług konsultingowych i projektowania w budownictwie morskim,
- przygotowanie tekstów ofert i kompletownie oferty w porozumieniu z innymi zespołami firmy,
- udział w sporządzaniu kalkulacji i wycen na potrzeby ofert,
- przygotowanie i kompletacja dokumentów ofertowych,
- koordynacja działań i aktywna współpraca z pozostałymi działami firmy w zakresie merytorycznego przygotowania oferty,
- koordynacja przygotowania oferty z partnerami biznesowymi,
- kontakt z klientem (m.in. koordynacja i merytoryczny udział w korespondencji z klientem, w tym uzupełnienia i wyjaśnienia do ofert),
- prowadzenie baz danych na potrzeby ofertowania,
- przygotowanie prezentacji i materiałów na spotkania z klientami.
Where you will work
What you bring
Podstawowe wymagania:
- preferowane wykształcenie wyższe techniczne (np. Inżynieria Środowiska, Budownictwo, Energetyka),
- doświadczenie w przygotowaniu złożonych technicznie ofert,
- biegła znajomość języka polskiego oraz znajomość języka angielskiego co najmniej na poziomie komunikatywnym (kontakty z osobami anglojęzycznymi),
- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
- dokładność, dbałość o szczegóły, komunikatywność, orientacja na cele, umiejętność pracy pod presją czasu, samodzielność, bardzo dobra organizacja pracy,
- mile widziane doświadczenie w projektowaniu i/lub wykonawstwie i nadzorze.
What we offer you
Co oferujemy:
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- możliwości rozwoju zawodowego w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji wśród firm projektowo-doradczych,
- szeroki wybór szkoleń,
- elastyczny czas pracy i możliwość pracy hybrydowej,
- Pakiet dodatkowych benefitów (np. LuxMed, karta Multisport).
Are you our new colleague?
1
Application
Are you excited about the vacancy? Then, apply via the application form on our website. Our recruiter will give you feedback you as soon as possible. There may be some additional questions before you hear whether you’ll be invited for an initial interview.
2
First interview
During the first interview, we’d love to get to know you. Preferably, this takes place at our office, but online is also possible. We’re curious about your experience, motivation, and personality. Of course, we’ll also tell you more about our organisation and the role you’re applying for.
3
Follow-up
In the follow-up interview, we’ll dive deeper into you and the position. You’ll usually speak with different colleagues than in the first interview, giving you a broad impression of your potential new work environment. Depending on the role, we may ask you to complete an assessment. Sometimes, a third interview is also part of the process.
4
Welcome!
Are we both enthusiastic? Then we’ll finalise your contract and warmly welcome you. You’ll soon receive information about your first working day. During your onboarding period, you’ll be assigned a buddy who will help you find your way within our organisation.
1
Application
Are you excited about the vacancy? Then, apply via the application form on our website. Our recruiter will give you feedback you as soon as possible. There may be some additional questions before you hear whether you’ll be invited for an initial interview.
2
First interview
During the first interview, we’d love to get to know you. Preferably, this takes place at our office, but online is also possible. We’re curious about your experience, motivation, and personality. Of course, we’ll also tell you more about our organisation and the role you’re applying for.
3
Follow-up
In the follow-up interview, we’ll dive deeper into you and the position. You’ll usually speak with different colleagues than in the first interview, giving you a broad impression of your potential new work environment. Depending on the role, we may ask you to complete an assessment. Sometimes, a third interview is also part of the process.
4
Welcome!
Are we both enthusiastic? Then we’ll finalise your contract and warmly welcome you. You’ll soon receive information about your first working day. During your onboarding period, you’ll be assigned a buddy who will help you find your way within our organisation.
Other relevant vacancies
Loading related vacancies...